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深圳市漢碼軟件技術(shù)有限公司
深圳市漢碼軟件技術(shù)有限公司于 2006 年 7 月在深圳市工商行政管理局注冊(cè)成立。從成立之日起,漢碼軟件努力為用戶提供最好的產(chǎn)品和服務(wù),并承諾以客戶需求為中心持續(xù)改進(jìn)。我們將提供良好的售后服務(wù)和技術(shù)支持網(wǎng)絡(luò),使用戶獲得較高的滿意度!白屛覀兊能浖\(yùn)行在全球每一臺(tái)電腦上”,是我們最大的目標(biāo)。
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理性分析:大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)
發(fā)表時(shí)間:2007年04月16日
信息來(lái)源:搜狐女人社區(qū) 近年來(lái),大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題已被社會(huì)廣泛關(guān)注。但也有專家認(rèn)為:大學(xué)生就業(yè)難的程度被夸大了—— 當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)到底有多難?中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(zhǎng)曾湘泉提出,2003年大學(xué)生的確存在“就業(yè)難”的問(wèn)題,但這一困難的程度被夸大了。這一論點(diǎn)在6月份剛剛出版的《中國(guó)就業(yè)戰(zhàn)略報(bào)告2004》一書中披露后,立即引起了廣泛關(guān)注! ≡嫒J(rèn)為,2003年的大學(xué)生就業(yè)難,主要表現(xiàn)在三個(gè)方面。一是對(duì)大學(xué)生需求增加的速度趕不上大學(xué)畢業(yè)生增加的速度,按照現(xiàn)行統(tǒng)計(jì)指標(biāo)計(jì)算,大學(xué)畢業(yè)生的初次就業(yè)率呈下降趨勢(shì)。二是大學(xué)生的預(yù)期收入與用人單位提供的工資之間存在匹配上的困難。調(diào)查發(fā)現(xiàn),我國(guó)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生收入預(yù)期高估幅度在40%左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于美國(guó)和歐洲等國(guó)的10%左右。三是大學(xué)生大多選擇在發(fā)達(dá)地區(qū)、高薪部門就業(yè),愿到欠發(fā)達(dá)地區(qū)工作的較少。有一項(xiàng)對(duì)3000余名本科畢業(yè)生的調(diào)查表明,首選到北京工作的高達(dá)74.8%,首選去中西部地區(qū)的僅有2%。這些畢業(yè)生的收入渴望值是每月2000至4000元,低于月薪2000元堅(jiān)決不干。這就表明大學(xué)畢業(yè)生有主動(dòng)不就業(yè)的可能性。 去年畢業(yè)于北京理工大學(xué)的于先生告訴記者,他已跳槽3次,原因就是追求工資的提高。現(xiàn)在,他月收入已從1800元升至3000元,與他的最低期望值還差1000元,他還在找機(jī)會(huì)跳槽。 有關(guān)統(tǒng)計(jì)顯示,2002年6月,全國(guó)大學(xué)本、?茟(yīng)屆畢業(yè)生的初次就業(yè)率為64%;2003年6月,這個(gè)比例下降到了47%! ”本┠掣咝5恼{(diào)查表明,未找到接收單位的畢業(yè)生中,準(zhǔn)備考研究生、博士生者占總?cè)藬?shù)的比例高達(dá)40.8%。同時(shí),大學(xué)畢業(yè)生未簽約就已就業(yè)的大有人在,他們很可能未列入已就業(yè)統(tǒng)計(jì)。原因可能是單位借口試用不愿簽約;從事臨時(shí)性工作;畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)未能列入簽約統(tǒng)計(jì)! ≡嫒纱说贸鼋Y(jié)論,真正就業(yè)困難的人在未簽約中僅占少數(shù)。因此,從測(cè)量的角度來(lái)看,現(xiàn)行的初次就業(yè)率指標(biāo)和數(shù)據(jù)所反映出來(lái)的走低,事實(shí)上夸大了大學(xué)生就業(yè)難這一現(xiàn)象。第一,主動(dòng)不就業(yè)者,如想繼續(xù)深造的人,屬于退出勞動(dòng)力市場(chǎng)的人員,不能算做失業(yè);第二,非簽約就業(yè)即隱性就業(yè),事實(shí)上也是就業(yè)。兩者一減一加,結(jié)果是:目前對(duì)大學(xué)生的名義就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)低于實(shí)際的初次就業(yè)率,大學(xué)生的就業(yè)難度被夸大! (duì)“大學(xué)生的就業(yè)難度被夸大”這一觀點(diǎn),中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院副教授王向前有些不同看法。他認(rèn)為,大學(xué)生要高價(jià),主動(dòng)失業(yè)的現(xiàn)象在前幾年比較多,但目前已經(jīng)發(fā)生變化! ⊥跸蚯罢J(rèn)為,要客觀地看待大學(xué)生“要高價(jià)”的問(wèn)題。他表示,由于大學(xué)畢業(yè)生多了,用人單位選擇的余地大了,因而變得非常挑剔。用人單位為減少成本,增加競(jìng)爭(zhēng)力,把大學(xué)生工資壓得很低。據(jù)了解,他所在的學(xué)院,大專畢業(yè)生的最低工資期望值只有600元,本科畢業(yè)生也就是1000元。 王向前說(shuō),大學(xué)生現(xiàn)在上學(xué)的成本是很高的,北京的大學(xué)一年全部費(fèi)用約1.2萬(wàn)元,包括學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、交通費(fèi)、服裝和課外書等。學(xué)生家庭支付或?qū)W生本人打工掙錢都很不容易。學(xué)生參加工作后,有的要還銀行助學(xué)貸款或給付出學(xué)費(fèi)的家庭一些回饋,這都是必須的支出,都要掙較多的錢來(lái)應(yīng)付。而且,大學(xué)生工作后還有住房問(wèn)題、婚姻問(wèn)題需要解決,都需要很大的開支。因此,不能盲目地說(shuō)他們“要高價(jià)”。大學(xué)生就業(yè)難不但是事實(shí),而且解決他們就業(yè)難問(wèn)題需要社會(huì)各方面的相互配合。 來(lái)源:中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)
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